Консультация по телефону
Москва                           8 (499) 703-35-33 доб. 119 Санкт-Петербург          8 (812) 309-52-81 доб. 667 Федеральный номер    8 (800) 333-45-16 доб. 390
как расторгнуть гражданско правовой договор

Law book Как расторгнуть договор-подряда?

Это с Вами работодатель заключил гражданско-правовой договор вместо трудового? Предупредите, если не расторгнет в предложенный Вами день, подадите в суд и признаете этот договор трудовым, и взыщите с него и за дни неиспользованного отпуска...

Как перевести работника с трудового договора на договор гражданско правовой.

расторгните трудовой договор (увольнение по собственному) и заключите с ним гражданско-правовой. Только это надо делать все неофициально, без письменных заявлений и оформления приказов. Ибо не допускается такое как замена гражданским...Согласие работника не играет роли, любой суд его отвергнет, если у работника к Вам появятся претензии, или он окажется вами недоволен. Перевести нельзя почти никак. Договор должен составлять опытный юрист, и это уже платная услуга. сдесь не...

По Трудовому законодательству РФ как я могу расторгнуть договор гражданско-правового характера? Мне сказали за 3 дня до

по ТК РФ ни как. ТК РФ не регулирует отношения, возникающие по договорам гражданско правового характера. пишите уведомление заказчику, составляйте соглашение о расторжении договора.

Скажите гражданско правовой договор заключить, но через некоторое время я могу его расторгнуть в одностороннем порядке?

отрабатывать надо только по трудовому. а так что напишете так и будет.не допускается односторонний отказ от исполнения обязательств, поэтому одна сторон договора не может самостоятельно расторгнуть договор. однако, односторонне расторжение договора возможно, если это предусмотрено самим договором. http://www...

Как правильно расторгнуть гражданско-правовой договор с гражданином РФ

Указать срок действия договора и это будет достаточно, затем составить акт о выполнении работы за прошедшее время. Если досрочно, то нужно конкретно знать вашу ситуацию, если на оказание услуг, то это проще, чем допустим реализация товара...Всё зависит от вида договора! Если досрочно, то обращаетесь к заказчику работ с письменным заявлением с требованием расторгнуть договор по соглашению сторон. Составляется соглашение на каких условиях и подписывается сторонами. (п. 2 ст. 432...

как мне расторгнуть гражданско-правовой договор, если он заключен с работодателем? в договоре данного пункта нет.

так сразу и не ответишь. Что за договор? Подряда? Строительного подряда? На выполнение проектных и изыскательских работ? Договор оказания услуг? и т.д. и т.п. Передавались ли Вам какие либо материалы для выполнения работ? Как в договоре...ст.5 и 7 Закона 212-ФЗ, установили, что гражданско-правовой договор с физлицом - трудовой. Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя...

Как расторгнуть договор гражданско-правового характера без ущерба для себя?

в кодексе посмотри , если в договоре нет

Если одна из сторон гражданско-правового договора желает расторгнуть договор до истечения срока его действия

Вторая сторона должна письменно обратиться с просьбой о досрочном расторжении договора. Вообще в договоре должен быть раздел Прекращение( расторжение) договора.Договор-то между вами состовлялся основываясь на требования положений статей Гражданского кодекса РФ? Вот там (в Гражданском кодексе) и посмотрите основания и порядок расторжения договора в одностороннем порядке. Да, если другая сторона не...

Нужно ли обоснование, чтоб расторгнуть гражданско-правовой договор досрочно? Подскажите кто знает!!!!

Основанием может быть и ваше желание, вот только в акте выполненных работ (договор ГПХ заключается для выполнения определенных работ) будет указан объем выполненных работ, и исходя из этого будет расчитана оплата Ваших услуг. Михаил, о каких...Ну по какой-то причине вы его хотите расторгнуть? Вот это и может стать ОСНОВАНИЕМ. Одно из обоснований для расторжения договора в одностороннем порядке - систематическое невыполнение своих обязательств одной из сторон. Общее правило...

Имеет ли право работодатель уволить во время больничного?

Вам на будущее: 1. Работа по трудовому договору оформляется записью в трудовой книжке. Не вносится запись работа по гражданско-правовому договору. 2. Во время больничного работодатель не имеет право расторгнуть трудовой договор в...Трудового договора не было, значит не работали. Если сможете найти свидетелей того, что работали и получали заработную плату - обращайтесь в инспекцию по труду или прокуратуру. 1. Написать жалобу в прокуратуру. В простой письменной форме как...

Гражданско-правовой договор

В гражданско-правовом договоре НЕ МОЖЕТ быть прописано условий нахождения с пн по пятницу, это признак ТРУДОВОГО договора. Ясно, что все же современные работодатели подменяют одно другим, надеясь что это нигде не вылезет, проверки не...Лист нетрудоспособности берите обязательно. Работодателя о болезни предупредите обязательно. Внимательно прочитать ваш договор, с целью выявить требования, предъявляемые к Трудовым договорам,-обязательно.

Добровольно -- принудительно заставляют перейти на работу по договору. Правомерно ли это?Лишают отпускных и больничных.

То есть с Вами хотят расторгнуть договор трудовой и заключить договор гражданско-правового характера? Знакомая песня! Заявление по собственную желанию не пишите, и пусть сами ищут основание для расторжение.а щас вы без договора штоли? по какому договору? трудовому? подряда? еще что то? и на вопрос Юрия Реброва тоже хотелось бы ответ от Вас услышать

Работаю по договору. Могу ли сейчас уволится? (подробнее внутри).

У вас договор, оформленный по Трудовому кодексу с трудовой книжкой или же у вас гражданско-правовой договор? В первом случае, если не установлен испытательный срок, то вы имеете право подать заявление на увольнение за 2 недели. Если...вы можете уволиться на общих основаниях. отработка - по соглашению с работодателем. кстати, права работника и работодателя по расторжению трудовых отношений четко оговорены в Трудовом кодексе РФ. за нарушение порядка увольнения работодатель...

Если работаешь по гражданско-правовому, а не ТК, то при увольнении надо 2 недели отрабатывать?

порядок расторжения гражданско-правового договора предусмотрен в его тексте. вы не увольняетесь, а именно хотите расторгнуть договор - возможно, что по его условиям вы должны предупредить о расторжении и за месяц, и за два.нет если в нем не указан этот случай

Могут ли женщине с двумя детьми отказать в укорочении раб недели и переводес трудовой кн. на договор?

1. В соответствии со ст. 93 ТК РФ неполное рабочее время устанавливается по договоренности с работодателем (исключение беременная женщина, но это не ваш случай), т.е. если работодатель согласен, то может быть установлено неполное рабочее...

Увольнение по Агент.договору за неисполнение обязанностей.

Агентский договор - это гражданско-правовой договор. Его можно только расторгнуть, а уволиться можно по трудовому договору.Аналогичный случай у нас в Тамбове был....

очень срочно!!! нужен совет практиков

Постановление ФАС Северо-Кавказского округа от 16.08.2010 по делу N А53-26870/2008 Предметом договора от 15.08.2007 N 25/07-БУ между ООО "Торговый дом "Дзержинскхиммаш"" (заказчик, правопредшественник компании, далее - торговый дом) и...в гражданско-правовом договоре вы можете указать любые условия. какие только захотите. Это так называемая диспозитивность отношений. Стороны договора по сути торгуются. как на рынке. при подписании договора. Договор считается расторгнутым...

Расторжение договора в одностороннем порядке

Легко и искать ничего не надо в силу норм ст. 782 ГК РФ. Статья 782. Односторонний отказ от исполнения договора возмездного оказания услуг 1. Заказчик вправе отказаться от исполнения договора возмездного оказания услуг при условии оплаты...Договор возмездного оказания услуг является основанием для возникновения взаимных прав и обязанностей сторон договора гражданско-правового характера. Расторгнуть договор в одностороннем порядке, находясь в правовом поле, не получится. А...

Вопрос про увольнение с работы

Условия увольнения зависят от того, как вы оформлены. Если по ТК, то предупреждать надо за 2 недели, но работодатель может согласиться на увольнение и без отработки. Если вы оформлены по договору гражданско-правового характера, то условия...

могут ли меня уволить, если я работаю по договору

Девушка! Если Вы хотите знать законы возмите и прочитайте Всё Человек работает на работе т.е имеет отношения с работодателем, и все эти отношения прописываются и подписываются обоими сторонами .и это называется Договор,но и договора бывают...Если ты работаешь по договору, но без трудовой книжки, то тебя могут тупо уволить. Легко и непринужденно. Расторгли договор и гуляй. Но не по статье - статью-то вписывать некуда. Как я понял, Вы работаете по Гражданско-правовому договору...

Работодатель отказывается принимать меня на работу по ТК, говоря, что сначала нужно пройти испытательный срок

Подозрительная фирма - очень!!! Можете обратиться в суд или Рострудинспекцию с жалобой на неправомерность его действий. Статья 16. Основания возникновения трудовых отношений - ее никто не отменял Трудовые отношения возникают между работником...Испытательный срок дает право начальнику уволить вас без объяснения причины - "не подошел". Все остальное - копейка в копейку как на обычной работе. Во всяком случае было так, если законопроекторы ничего не напроектили. И уж трудовой договор...

Заявление об уходе с работы!

2 недели обязан ходить и работать Договор у вас трудовой или гражданско-правовой? Заявление вручи под роспись либо отправь заказным письмом и через 2 недели с даты его получения то свободен Если вы не на испытательном сроке, когда нужно...

Народ есть вопрос) меня увольняют, работал по гражданско-правовому договору. Положены ли мне выплаты кроме оклада?

Как могут уволить по сокращению, если Вы работали по гражданско-правовому договору?вас не могут уволить, тк вы не являетесь наемным работником предприятия с вами могут расторгнуть договор подряда, или не заключить новый По гражданско-правовому тебе вообще ничего не положено, но через суд ты можешь переквалифицировать его к...

Я работаю по договору подряда и не получал ни какой зарплаты, вправе буду написать заявление по приостановке раб. деятел

Разумеется, если договор нарушен, в рамках договора, можете.если вы выполняете работу по договору подряда, то у вас нет заработной платы, а есть оплата выполненной работы. прием работы производится через акт приемки работы и оплаты в сроки, предусмотренные договором. так что, если вы еще не сдали...

Могут ли меня беременную уволить с неофициальной работы?

Вероника, получается, что с Вами заключен гражданско-правовой договор, а не трудовой. Вот если докажите в суде, что фактически у Вас были трудовые отношения, тогда и больничный обязаны оплатить.С неофициальной работы нельзя уволить, также, как и принять на нее Прризнавай его трудовым Могут при желании, причина найдется могут,договор оказания услуг трудовым не считается уволить не могут,в том смысле,что с Вами заключен не трудовой...

Расторжение договора и штрафы

Статья 744 ГК РФ. Внесение изменений в техническую документацию 1. Заказчик вправе вносить изменения в техническую документацию при условии, если вызываемые этим дополнительные работы по стоимости не превышают десяти процентов указанной в...

Опоздание на работу.

По тому договору, который с Вами заключен - могут все, что угодно, т.к. он ничего общего с трудовым договором не имеет.у вас договор видимо гражданско-правовой , он не имеет отношения к ТК РФ. Вам в гражданское право, а не в трудовое. имеет. Заработал то сколько?? Имеет.В договоре прописано что должен быть к 10 ты не выполнял,так что плати денюжку,уроком...

имеют ли право меня уволить если я беременна и работаю по договору

смотря, какой договор. если трудовой, то уволить не могут. срочный трудовой договор продлевается по личному заявлению работницы до окончания беременности. а если у вас договор подряда (оказания услуг), то вас и увольнять не надо, вас на...неа не имеют. Трудовой кодекс на всех один Если Вы приняты по трудовому договору и беременная, то уволить не имеют право. Если у Вас срочный трудовой договор, то после рождения ребенка вас могут уволить. А если у Вас гражданско правовой...

Как выгнать арендатора?

В соответствии со ст. 619 ГК РФ если арендатор более двух раз подряд по истечении установленного договором срока платежа не вносит арендную плату, договор аренды может быть расторгнут по требованию арендодателя (п. 3). Будьте внимательны: не...В судебном порядке расторгнуть договор в милицию Для начала стоит письменно известить арендатора о выселении к определенной дате, затем в эту дату сменить замки, если вы собственник, а потом составить опись имущества в арендуемом помещении...

незаконное увольнение-мои действия

Если срок испытания не указан был, к работе допущен, то трудовой договор заключен. Значит, уволили незаконно. Вам сейчас тормозить нельзя, нужно грамотно написать иск о незаконном увольнении в суд, с изложением всех обстоятельств , как...Во-первых, если в трудовом договоре нет ссылки на испытательный срок, то по закону ты был принят на постоянку. Если не было договора вообще, то по закону ты также считаешься принятым на постоянку.. Если после испытательного срока ты хоть...

как законно выселить арендатора после расторжения договора аренды в одностороннем порядке?

Насколько я понимаю, речь идет о бессрочном договоре аренды помещения. В соответствии с п. 2 ст. 610 ГК РФ договор действителен в течение ТРЕХ МЕСЯЦЕВ с момента надлежащего уведомления арендатора о расторжении договора в одностороннем...скиньте ваш договор - посмотрю, вполне возможно арендатор прав и у вас нет права на односторонний отказ от исполнения договора ГК - эт канешна хорошо.. А что в Договоре аренды было прописано про это? Арендатор может востребовать неустойку за...

Разъясните вопрос по поводу увольнения. Спасибо)

13 числа закончится ваш трудовой договор и вы будете уволены по ст.79 ТК РФ в связи с истечением срока договора. если хотите уволится по собственному желанию, можете написать заявление до истечения срока договора. в заявлении можете указать...Если Вынештатны сотрудник, то на вас не распространяются нормы трудового законодательства, с вами заключен гражданско-правовой договор. Соответстенно, расторгнуть гражданско-правовой договор согласно ГК , а не ТК, вы можете в любой момент...

Как расторгнуть договор подряда

Такой долгосрочный договор - явно не подряда. Его сразу можно переквалифицироать в Трудовой договор. Поэтому если работодатель будет против расторжения- скажите, что пойдете в трудовую инспекцию - жаловаться. Ох! Мало ему не покажется.А что в договоре оговорено по поводу досрочного его прекращения?))) в одностороннем порядке расторгнуть такой договор можно только если на это согласится заказчик. вы не можете в одностороннем порядке расторгнуть такой договор до окончания...

По теме Агентских договоров:...

С работником физическим лицом не предпринимателем можно заключить трудовой договор в соответствии с трудовым кодексом, а можно заключить гражданско-правовой договор в соответствии с гражданским кодексом, в том числе агентский. В смысле...Агентский договор не подразумевает трудовой. Консультант Плюс

если подписан трудовой договор и работаю не официально, то обязательно ли при увольнении отрабатывать 2 недели?

Из вашего вопроса следует только сплошная путаница: 1. Неофициально по договору работать нельзя: если есть договор, то работа официальная. 2. Если договор гражданско-правовой, а не трудовой, то на него не распространяются требования...на испытательном сроке за 3 дня предупреждают. у вас есть трудовой договор, они обязаны вас оформить. Вообще какой-то бред! 1. Если подписан трудовой договор и один экземпляр у Вас на руках - это официальное трудоустройство. Приказ о приеме...

Помогите ПОЖАЛУЙСТА!!!!Каким путём можно расторгнуть этот договор и как??

через суд признавайте данный договор трудовым - это единственный выход....Очевидно, что руководитель ООО - жук ! Вместо трудового договора заключил договор об оказании услуг. При этом договор с явными признаками того, что отношения именно трудовые, а не по оказанию услуг. Итак, возможны два сценария. Хороший и...

Что делать?

Трудовой договор и договор подряда совершенно разные Попробуй через суд признать этот договор трудовым и восстановиться на работе получите деньги свои по договору подряда,а потом ревизорам на него заяву напишите,пусть проверят..даже если...

Вышвырнул квартирантов, которые не платили

всё правильно.Наконец-то поступок не мальчика, но мужа... Сделали все правильно.Вас никто не обязывает обращаться в суды - вы можете отстаивать свои права любыми законными способами.Выбранный вами способ не противоречит закону. правильно. в следующий раз...

Если я не буду отрабатывать 2 недели после увольнения, что за это будет?

Вы вправе поступить так, как вам хочется, но Артем, вы неправильно понимаете процедуру увольнения по собственному желанию, описанную в ст. 80 ТК РФ. Вам на будущее. Вы не должны отрабатывать, а вы должны предупредить работодателя о своем...эти 2 недели нужны работодателю, что бы найти замену на ваше место... но не всегда работодателю это нужно.. по взаимной договоренности уволить могут и без отработки Ага, как много умных развелось, которые думают, что работодатель только на...

Вопрос к кадровикам или юристам!!!!

не надо смешивать пресное с синим. стороной трудового договора является человек, наличие у него ИП не играет роли (если это не госслужба). срочный трудовой договор вы можете заключать только при наличии обстоятельств, перечисленных в ст. 59...Законодательство не предоставляет возможности заключать с индивидуальными предпринимателями трудовой договор. В соответствии с ТК РФ работник - физическое лицо. Заключайте договор подряда либо возмездного оказания услуг. срочный договор...

По какому договору оформить сотрудника?

В таком случае действующего бухгалтера без его согласие работодатель не имеет право переводить главных бухгалтером. Лучше оформить дополнительное соглашение к трудовогому договору о том, что бухгагтер будет выполнять работу главного за...оформите трудовым договором с испытательным сроком. По соглашению сторон, заключаемому в письменной форме, работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя на срок до одного года, а в случае, когда такой перевод...

хочу знать ваше мнение. расторгли тр. соглашение. предложили работу по договору, какова причина?

Трудовой договор постоянный, а трудовое соглашение чаще на время и на определенные работы. Ты, по сути, прошла проверку на вшивость и зарекомендовала себя, поэтому теперь у тебя будет договор и полный соц пакет. да кто их знает. это может...

могу ли я(исполнитель) расторгнуть договор возмездого оказания услуг? и чем это грозит? и обязан ли я отрабатывать 2 нед

надо смотреть предмет договора, если в нем оговаривается процесс труда - то налицо трудовой договор замасскированный под гражданско-правовой договор в случае доведения до суда буддут применять нормы ТК РФ если в предмете договора...У вас же все в договоре прописано! Расторгнуть можете, чем грозит, видно из договора. Ваш договор, по всем признакам,-ТРУДОВОЙ. Накололи вас...

Работаю по договору.при увольнении заставляют отрабатывать 2недели.надо отрабатывать?

Хотел дополнить. В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а...Ни какой закон РФ не заставляет "отрабатывать"! Вы должны предупредить работодателя о своем увольнении за две недели. По соглашению с работодателем можно уволиться и раньше.... "по договору" - с этого места можно чуть подробнее... Уважаемая...

Помогите разобраться в юридическом вопросе!

Наберите в поисковике "юристы онлайн" там есть бесплатные консультации у хороших юристов. Они помогут разобраться. Договор подряда это не трудовой договор. Соответственно никаких больничных, никаких отпускных. Но и никакого режима рабочего...

Почему соглашение о расторжении трудового договора должно оформляться письменно? Ведь в ТК такого условия нет.

С предъявленным работником на суде факсом Вы были ознакомлены в судебном заседании или получали его 21 числа? Если 21-го - то Вам нужно было с ним связаться и уточнить. Если на суде - то Вы могли и не получить данный факс в тот день (21-го...вот вы..веть...зачем вы его по соглашению то уволили) надо было просто уточнить письменно, дату его желания увольтися ("от 20...." нет ясной даты) и увольняли бы по собственному раньше, позже, когда хочет. Судья прав. Соглашение сторон...

Обоснован ли отказ руководителя в предоставлении отпуска работникам, принятым по договору подряда? Почему?

Договор подряда это гражданско-правовой договор. Заключается для выполнения каких либо работ. Одна сторона дает работу и оплачивает ее, другая выполняет данную работу в полном объеме, в надлежащем качестве и в срок. Ни про какой отпуск не...Обоснован. Договор подряда не регулируется Трудовым кодексом. И соответственно соцгарантии (в т.ч. и отпуск) по нему не предусмотрены. ДП - это ДГПХ

Каков максимальный срок работы по Договору Возмездного Оказания Услуг (ДВОУ)?

По данному договору не может быть режима работы, заработной платы, дисц/взысканий Если все это есть то через суд признавайте ваш договор трудовым со всеми вытекающими... обычно такие договоры заключаются на период оказания услуг, это может...

скажите могу ли я расчитывать на компенсацию отпускных если я проработал 7 месяцев а выйти в срок не получилось

Отпуск по договору не предусмотрен, на компенсацию не рассчитывайте. И за прогул вас не могли уволить, раз у вас договор ГПХ, только расторгнуть его до окончания срока.нет, у вас ГПХ, он не предусматривает ни отпускных,ни оплаты больничных... Если в отпуска оплачиваемые работники по договорам ГПХ ходили, то может Ваш работодатель еще и приказ о Вашем увольнении издал и у Вас есть на руках заверенная копия...

договор комиссии для продажи авто

Здравствуйте. По вашему рассказу на вид чистое мошенничество. Обращайтесь с заявлением в полицию. При проведении проверки будет выяснено, имеются ли основание возбудить уголовное дело по ст. мошенничество или это событие относится к...

Договор подряда

договор подряда (договор гражданско-правового характера) ни чего общего с трудовыми отношениями не имеет. подрядчику не может устанавливаться испытательный срок, подрядчик самостоятельно решает когда и как выполнять работу (он, может...

Работал на предприятие как ИП

так прочитайте как там описана данная ситуация если вы, как ИП, заключили договор гражданско-правового характера, то ни какие нормы трудового законодательства на вас не распространяются. предупредить об увольнении не позднее чем за 2 недели...

За сколько дней нужно сообщить работодателю о желании расторгнуть договор возмездного оказания услуг?

Статья 782 ГК РФ. Односторонний отказ от исполнения договора возмездного оказания услуг 1. Заказчик вправе отказаться от исполнения договора возмездного оказания услуг при условии оплаты исполнителю фактически понесенных им расходов. 2...В договоре это не может быть не прописано, это существенное условие договора! Смотрите срок действия договора, есть ли пролонгация, на каких условиях. Он вам не работодатель, а контрагент, т.к. отношения не трудовые, а гражданско-правовые...

устроился на работу на 2 мес. 1 отработал, а другой не получается. не хотят увольнять. подскажите, как быть?

Или упросить уволить по соглашению сторон, или уважительную причину найти, или по статье за прогул. Обычно не встают в позу и пишут в трудовой, что не за прогул, а по собственному желанию. Или 14 дней отработать. Говоришь, что не будешь...за прогул... сложно увольнение происходит) много нюансов по оформлению. принудительный труд у нас в РФ запрешен) хотят не хотят ..пишите заявление о "собственных желаниях" и приходите за трудовой в положенный ТК РФ срок. договор у вас какой...

Является ли не предоставление работником трудовой книжки основанием аннулирования трудового договора?

Уважаемый Дмитрий! Вам поможет часть 4 статьи 61 ТК РФ:"Если работник не приступил к работе в день начала работы, установленный в соответствии с частью второй или третьей настоящей статьи, то работодатель имеет право аннулировать трудовой...расторгнуть договор через суд Вывод - не игнорируйте требования статьи 65 Трудового кодекса РФ (далее - ТК РФ), а именно, не принимайте на работу без трудовой книжки (за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или...

Помогите с задачей!!!

а это точный текст задачи, потому что нет связи между строительством и работой

Могут ли уволить беременную,если заключено трудовое соглашение на 3 мес?

Трудовое законодательство не содержит понятия трудовое соглашение. Если с вами обещают заключить трудовой договор спустя 3 месяца, то скорее всего под трудовым соглашением подразумевается гражданско-правовой договор на оказание каких-либо...если вы заключили договор на 3 месяца, то вас никто не увольняет, просто истекает срок договора а речь и не пойдет об увольнении . Просто у вас закончится срок трудового соглашения. В случае истечения срочного трудового договора в период...

ИП требует с меня зарплату обратно после увольнения. И пишет угрозы что подаст в суд,

Шлите его на три буквы, т. е. в суд. Вся его писанина (в случае уклонения от подписи акта выполненных услуг я буду считать его подписанным в одностороннем порядке, а информация, содержащаяся в нем, будет считаться достоверной и согласованной...

Господа адвокаты поможите ныне безработному (ТК) см.вн

Что за бред халявщика? Оплата пропорционально отработке была, есть и будет. Всегда.Договор возмездного оказания услуг-это гражданско-правовой договор. Оплата производится по акту выполненных работ. Увы, но в Трудодовом кодексе нет статей для работающих по договорам возмездного оказания услуг. Если только Вы сможете через...

Если работаешь на фирме представителем торговым по трудовому договору, при этом требуют открыть ИП

ТОварищи хотят экономит на Вас. ВЕдь ни отпуск и другое вы у этого работодатля уже не получите. Получается, что Вы сами себе будете Работодателем и будете оказывать услуги своему бывшему РАботодателю по гражданско-правовому договору. ПОэтому...Если работаешь на фирме, так и продолжай работать, под работанием предполагается заключение трудового договора (контракта). Требуют зарегистрировать ИП - пусть требуют, требования эти не удовлетворять и все дела. Если требуют открыть ИП, а...

Скажите имеет ли право работодатель при устройстве на работу, взимать плату?

Нет,не имеет.А почему это может быть незаконно? Есть компании, у которых даже в договоре прописано, что они обучают по специальности, если не шарите, но потом просто удерживают небольшую сумму из зарплаты, либо не имеете права расторгнуть контракт до...

Как мне забрать вещи из офиса?

Если хочешь бодаться с уголовщиной, то захват имущества в данном случае будет квалифицироваться как открытое хищение, то есть грабёж, а требование денег можно квалифицировать как вымогательство (если угрожают уничтожить или повредить мебель...

чем отличается договор купли - продажи от генеральной доверенности ?

двусторонняя сделка и односторонняя сделка. Только такого понятия юридического -как "генеральная нет". Доверенность можно отозвать, договор нет, только расторгнуть или признать недействительным, доверенность есть срок, у договора купли...Доверенность - односторонняя сделка, договор - двух или многосторонняя. Т.н. "генеральная" доверенность используется вместо договора купли-продажи, для того, чтобы оттянуть срок передачи прав собственности по каким-то причинам (нежелание...

Тема "Гражданско-Правовые Договоры" Задача.

каждой стороне открыть ГК РФУточни пжлта - луков, Луков, Лукой или как?

Имею-ли я право на отпуск, если работал с марта 2012 временно (по договору), до сентября, потом договор продлили...

Все считается.если у вас был срочный трудовой договор (от слова СРОК ) то при увольнении вам обязаны были выплатить денежную компесации за дни НЕ использованного отпуска. Зачем вас уволили со срочно и приняли на бессрочный одному вашему глупому бухгалтеру...

Как уволиться без штрафа???

Договор у вас гражданско-правовой, судя по всему. С заказчиком, а не с работодателем. Пенсионные отчисления по нему всё равно должны производиться -- дураков в ПФР нет. Если вы обязаны по нему соблюдать некие правила внутреннего распорядка и...Если в вашем Договоре Стороны договора прописаны как "Работник" и "Работодатель", то договор-ТРУДОВОЙ. Если "Заказчик-Исполнитель", то договор ВОУ. Вы вправе расторгнуть договор в любой день, предупредив Заказчика и получив от него часть...

Как расторгнуть договор аренды в одностороннем внесудебном порядке?

Через суд и как можно скорее. Хотя и суд можно затягивать бесконечно... В одностороннем только через суд. Таков закон. если в договоре аренды был пункт о расторжении в одностороннем порядке.то если не суд.то в милицию заявление написать о...

Исполнительное производство!! Спишут ли ден.средства, если..?

У Вас есть долги и есть ответчик - остальное решают либо суд , либо добрая воля.ак как доказать что он получает доход если по ГПХ???? И если выплаты не через банк то приставы не узнают об этом Да, независимо от того, какой вид договора Если есть исполнительный удерживать будут в любом случае.

Можно ли уйти с роботы, не отработав 2 недели? (договор подряда)

ну для начала надо понять - по какому Договору вы работаете: по трудовому или по ГПХ (подряда). По Трудовому - действительно надо отрабатывать 2 недели. По ГПХ (подряда) - вам ничего отрабатывать не надо. По закону вы должны отработать 2...

увольнение по согл.сторон молодой мамы

Работа по трудовому договору у другого работодателя, есть работа по совместительству. Запись в трудовой книжке производится по вашему желанию по основному месту работы. Если вас уволили по соглашению сторон (п.1ч.1ст. 77 ТК РФ), то оспорить...Вы нарушали закон, полусали серую зарплату, не платили налоги? Сами подписали, добровольно по соглашению сторон? Что там у вас еще "осенило"? У вас работа оформлена по гражданско-правовому договору. Поэтому как только вы перестали устраивать...

декретные

Согласно ФЗ в связи со сменой учредителя ТД может быть расторгнут. С этой стороны все законно. К сожалению ссылки не проходят. Лица, работающие на основании договоров гражданско-правового характера, не подлежат ОСС на случай временной...

Могут ли уволить беременную если она работает по договору возмездного оказания услуг

действие договора закончится и все никакого увольнения не будет, никакого больничного, кстати, тоже А она и не работает. Она заключила гражданско-правовой договор. Закончиться срок договора и все. Увольнять никого не надо, так как никого на...

Гражданско - правовой договор??

Как Вы себе это представляете? Вы понимаете разницу между трудовыми отношениями и гражданско- правовыми? Нельзя одни отношения перевести в другие. Попробуйте сократить работника ( соответственно и его должность в штатном расписании) в...Перевода по закону быть не может. Вы можете по соглашению расторгнуть трудовой договор, а потом оформить иным образом отношения. Но учтите если характер правоотношений по признакам будет относится к трудовому, то хоть как назовите договор...

Ученический договор?

Работодатель - юридическое лицо (организация) имеет право заключать с лицом, ищущим работу, ученический договор на профессиональное обучение, а с работником данной организации - ученический договор на профессиональное обучение или...

при каких случиях отключают электричиство? и как это происходит?

А происходит все просто приходит электрик и обрезает все нахер не уплата, кража, и т.д. отрубаю провода запломбируют доступ к счетчику Прежде всего следует отметить, что между энергоснабжающей организацией и потребителем существуют отношения...

Задали задачу по гражданскому праву.Помогите, пожалуйста

Юль, привет, что за... взрыв мозга. У тебя экзамены опять Че за грант???

Юристы!!! Отзовитесь!!!

Отсутствие в трудовом договоре условия об испытании означает, что работник принят на работу без испытания. В случае когда работник фактически допущен к работе без оформления трудового договора (часть вторая статьи 67 настоящего Кодекса...если в договоре прописано то должен в силу положений статьи 67 ТК РФ: трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя; при допущении...

Я работала по договору оказания услуг???

"уволить" вас не могут, вы не были трудоустроены, а оказывали услуги по гражданско-правовому договору в статусе ИП. порядок расторжения договора предусмотрен в тексте. "давать возможность найти новую работу" вам никто не обязан. если вы не...тут надо смотреть как составлен ваш договор оказания услуг, если в нем есть признаки трудового договора то шансы есть судится по ТК....

Уволиться быстро....

Пишите сейчас заявление на увольнение. У вас до конца отпуска как раз хватает две недели. Отрабатывать не надо будет. Так можно. Заявление пишите в двух экземплярах, чтобы на одном вам секретарь завизировала дату приема заявления. Или можете...договоришься с начальником об увольнении без отработки, уволишьсябыстро. иначе никак вы можете сейчас подать заявление об увольнении и последний день отпуска будет днем увольнения. Ну если у вас не какая-то особенная должность и нет...

как правильно написать в расторжении договора на оказании услуг "Договор расторгнут как не прошедший испытательный срок

зачем? за 3 дня работнику сообщаю, что оне прошел исп. срок. и расторгают договор по соглашению сторон. зачем вообще это писать? ему еще устраиваться надо... зачем ему портить трудовую..Кто не прошел испытательный срок? Договор? испытательный срок - это норма трудового законодательства. при чем тут договор оказания услуг, который регулируется Гражданским кодексом РФ? не путайте трудовой договор с гражданско-правовым. когда...

имеет ли право сторона заключающая гражданско правовой договор изменять его условивия перед выплатой по окончании?

По общему правилу односторонний отказ от исполнения обязательства и одностороннее изменение его условий не допускаются (ст. 310 ГК РФ) Изменение и расторжение договора возможны по соглашению сторон, если иное не предусмотрено настоящим...

Расторжение договора-подряда

ты не выполнишь свои обязательства по договору, а они не выполнят свои. Тупо не заплатят. У Вас каша в голове....Договор подряда - это договор гражданско-правового характера, и к нему не применяются положения трудового права. За неисполнение...

Недавно оформил страховку в Украине на 1 год. Машину продаю. Как не потерять деньги или переоформить страховку?

Прошу прощения, но речь же об Украине! Там по автогражданке правила другие. При продаже автомобиля, учитывая что в Украине все полисы ОСАГО на данный момент оформляются по 1 типу (т.е. неограниченная страховка), Вы можете оставить его новому...Страховая компания вернет вам деньги за то вреия страховки, что вы неиспользуете. обратитесь с заявлением Или можно зачесть их при покупке другого страхового полиса, если вы опять купите машину Добавлю. От оставшейся суммы удержат 25% .

Если забеременнеть во время испытательного срока на работе,импеют ли право уволить,даже если я им не подойду???

Согласно ст. 70 ТК РФ испытание при приеме на работу не устанавливается для беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет. Если оно было установлено до наступления беременности, а беременность наступила в период...во время испытательного срока имеют право уволить Если вас оформили и просто в договоре прописали об испытательном сроке, то не уволят. А если вы так пришли поработать и по трудовой только после испытательного....то могут и уволить. нет.я...

Действительность договора оказания услуги

1. если услуга не оказана, нет акта приемки выполненных услуг, то откажитесь, сославшись на это....2. если договор расторгается, то обычно выплачивается НЕУСТОЙКА, которая покрывает предварительные расходы на материалы, работы для оказания...написано сумбурно и не понятно. надо читать договор -с какого момента договор считается запущенным? если есть пункт о предоплате -то пока не оплачено -не действительный и т п. много вариантов.однозначно -больше фактических затрат на момент...

работаю по гражданско-правовому договору-договор поручения. нахожусь на больничном с ребенком. при этом меня уволили. бо

подрядчика не возможно уволить. увольнение - это норма трудового законодательства и к вам она ни как не относится. больничный лист оплачивается только застрахованным лицам, вы к ним так же ни коим образом не относитесь, так, что ваш...

Вопрос бухгалтеру В организации прошло сокращение. Работникам платили 2 месяца среднемесячную зарплату.

Письмо Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 7 мая 2010 г. N 1145-19 Департамент развития социального страхования и государственного обеспечения Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации...

Гражданско-правовой договор (расторжение)

Основаниями для расторжения (изменения) договора служат: соглашение сторон, существенное нарушение договора либо иные обстоятельства, предусмотренные законом или договором. Расторгнуть или изменить можно только такой ГПД, который признается...

Что можно сделать в этой ситуации???См.н

Напишите заявление с изложением всех фактов в прокуратуру. Это старинный метод. Людям продают сырье , оборудование и т.д. якобы временно, с последующим возмещением из стоимости продукции. На самом деле никто продукцию эту покупать не будет...Вы заключили гражданско-правовой договор, поэтому нормы Трудового кодекса на Ваши отношения не распространяются. Всё, что возможно сделать в этой ситуации, нужно смотреть непосредственно в договоре, искать признаки мошенничества и обращаться...

Как правильно перевести в штат, на основное место работы, оформить по трудовому договору, работающего по гражданско-прав

Никакого перевода не надо делать, ибо гражданско-правовой договор (ГПД) ничего общего с трудовым договором не имеет. ВЕДЬ НИКАКОЙ ЗАПИСИ В ТРУДОВОЙ КНИЖКЕ У НЕГО НЕТ И НЕ ДОЛЖНО БЫТЬ. Поэтому, в вашу фирму он должен устраиваться на общих...Принять как нового сотрудника, но если вы это делаете в 1С, то выбираете тоже физ.лицо иначе будут проблемы со сдачей в ПФР Расторгнуть прежний договор! И оформить новый. (приказ) Сергей прав, если Вы хотите принять работника на основании ТД...

если мамен дом мы подарили брату то можно расторгнуть обратно маме

Дарственная (договор дарения) нотариально заверенный документ, в котором говорится о безвозмездной передаче прав собственности на имущество, ценности, недвижимость и т.п. другому лицу. Если даритель изменил своё решение, то аннулировать...если была оформлена дарственная,то нет Смотря как составлен договор. Иногда можно...

выгнать ссудополучателей?

а вы с чего решили что это какой-либо гражданско-правовой договор? вообще-то для сделок между юр.лицами предусмотрена простая пиьсменная форма. в вашем случае несоблюдение простой письменной формы влечет недействительность сделки. ст 161 и...

КАК МОЖНО АННУЛИРОВАТЬ ГРАЖДАНСКО-ПРАВОВОЙ ДОГОВОР. заключенный с работником. КОТОРЫЙ РАБОТАЕТ ПО ТРУДОВОМУ ДОГОВОРУ.

А варианта здесь вего два: 1. Уволиться по собственному желанию. 2. Обратиться в суд, прокуратуру и трудинспекцию с целью расторжения этого договора и доставления неприятностей работодателю (а они будут). Но после этого работы тоже не будет...

Могут ли со мной заключить трудовой договор, если я сейчас работаю в этой компании по договору ГПХ

С вами могут заключить трудовой договор. Это не зависит от срока договора ГПХ, от наличия договора ГПХ. Дожидаться окончания срока не нужно. Это - разные отношения: трудовые и гражданско-правовые, разные законы.Да уж! и везде такая карусель... а вы обратитесь в ГИТ и найдите свидетелей, которые подтвердят, что фактически ваши отношения трудовые! сможете работать дальше или нет не знаю, а вот трудовой договор будет у вас в кармане! Могут, тот...

был когда то уволен по несоблюдению условий контракта. через сколько лет можно снова контракт заключать??

идешь и заключаешь главное двери не перепутать.Контракт о прохождении военной службы вы можете заключить хоть завтра...Если найдете командира, желающего под личную ответственность принять на службу контракту гражданина, уволенного по НУК. Если хотите контракт с теми же товарищами, то не...

Люди добрые подскажите пожалуйста как правильно снимать квартиру.

Знайте и понимайте свои права. С наймом у наших граждан, в массе своей отягощенными советским прошлым и правовым нигилизмом связаны определенные страхи и предубеждения. Пожалуй главный из них опасение проживать в съемной квартире на птичьих...Во-первых, платить агентам или собственникам необходимо только после осмотра квартира в присутствии самого собственника. никаких доверенностей (они могут быть отозваны и недействительными), у собственнкиа должен быть с собой паспорт...

Отпуск по срочному договору

Уважаемый Даниил! Работодатель имеет право заключать трудовой договор срочный, но первый отпуск предоставляется работнику по истечении 6 месяцев. С 16 апреля 2011 года Вам обязаны были предоставить отпуск, а если трудовой договор расторгнут...Если работаете по срочным трудовым договорам, то отпуск, вернее его денежная компенсация, Вам положена,согласно ст.58 ТК РФ. Если работаете по гражданско-правовому договору, то отпуск Вам не положен. Лучше напишите жалобу в трудовую инспецию...

О расторжении договора. Помогите неопытной.

А что, в договоре прописан 10-часовой рабочий день? Просто подаёте заявление на увольнение, и всё. Нет никакой разницы, сколько Вы отработали. Если он ещё не сделал запись в трудовой книжке, то можно просто порвать оба экземпляра договора, и...в любом ГПХ Договоре есть раздел про "разрыв" договора. Посмотрите - что там написано! у вас нет работодателя. у вас есть заказчик, который не имеет права устанавливать вам, подрядчику, график работы. порядок расторжения договора должен быть...

По договору подряда, надо отрабатывать 2 недели если хочешь уволиться?

Требования ст. 80 ТК РФ на договоры подряда распространяться никак не может. Что за чушь Вы несете, уважаемые "знатоки"?По договору подряда нет отработки. И нет увольнения. Это гражданско-правовой договор. Прекращает свое действие исполнением работ, оказанием услуг. Договор подряда не регулируется ТК РФ, договор подряда надо либо расторгать, либо оканчивать...

может ли моя мама вернуть долю в квартире моего сына себе?

нет, не может..во что-то, а долю н.л. не отнять теперь "усны" договор к делу не пришить, также, как и не доказать, что эти деньги были получены от нее... Если Вы уже купили квартиру и, соответственно, зарегистрировали сделку, то саейчас квартира находится...

Ситуации по Гражданскому Праву, помогите!

1. нарушен срок на расторжение договора, кажется договор может быть расторгнут не менее чем через месяц после направления соответствующего уведомления. 2.суд должен отказать. переход права собственности только после регистрации, её нет и...

Повышение разряда на работе

9. Следует помнить, что в ТК РФ право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям, реализуется путем заключения дополнительного договора между...Нет не нужен. скажите а вы уже работаете по разряду или вас взяли учеником? И если не секрет какое у вас образование? подумай сам хорошо над вопросом, один ты знаешь ответ Если предприятие направляет тебя на обучение, предполагающее...

Как называется процесс обратный приватизации? т.е переход из частного в государственное владение.

НационализацияРАСПРИВАТИЗАЦИЯ жилого помещения - одна из гражданско-правовых сделок. Смысл ее состоит в следующем. Лица (которые участвовали в приватизации), проживающие в приватизированной квартире, могут расторгнуть договор передачи квартиры в частную...

Сокращение штата... условия и права работника...

А что за контракт Вы подписали? Возможно у Вас не трудовой договор а договор об оказании услуг или гражданско правовой договор, тогда Вы не можете претендовать на сокращение штата. Вас должны уведомить, что идет сокращение Всем сокращаемым...Право имеешь на то, что написано в законе. Предупредят о сокращении за 2 месяца. В течение этого срока (2 мес.) будут предлагать имеющиеся места для работы. Если они тебя не устроят - не соглашайся. В последний рабочий день должны оплатить 2...

Нужно ли отрабарывать 2 недели,если я работаю менее 3 месяцев и числюсь как стажер?

Не важно какую должность Вы занимаете, правило такое, все зависит от условий трудового договора Если при трудоустройстве Вы подписали трудовой договор, где указано, что вам устанавливается испытательный срок 3 месяца и Вы решили до окончания...не отработать а уведомить!!!! Вы на испытательном сроке? если заключали трудовой договор, то нужно

Долг по кредиту. Ситуация аховая

Под УК РФ Ваша мама не подпадает. Но кредитные организации и, возможно,коллекторские агентства будут запугивать местами нестоль отдаленными. Цель-вернуть деньги. Зайти к Вашей мама в квартиру могут только после суда приставы=исполнители...Будете имуществом расплачиваться. Советую ежемесячно хоть по 500 рублей платить за каждый кредит. Тогда вы не будете считаться злостными неплатильщиками и возможно суд (если до него дело дойдет) установит вам рассрочку. Только гражданско...

Расторжение гражданско-правового договора

Уважаемый Вадим! Т.к. Трудовой кодекс на Вас не растространяется, то расторжение договора ГПХ должно быть оговорено в самом договоре. И внимательно его изучите: здесь не должна идти речь об увольнении, а о выполнении в срок работы...а вроде рабский труд отменили недавно.. Не выполняйте ничего, не приходите на работу. Тогда они подадут на вас в суд и взыщут все соответствующие "выплаты" включая неустойку, упущенную выгоду итп итд. Расторгнуть договор вы можете, только...

есть вопрос как росторгнуть брачный договор

Статья 43. Изменение и расторжение брачного договора 1. Брачный договор может быть изменен или расторгнут в любое время по соглашению супругов. Соглашение об изменении или о расторжении брачного договора совершается в той же форме, что и сам...Как и любой другой гражданско-правовой договор может быть расторгнут по обоюдному согласию сторон, если стороны пришли к соглашению, что действие его больше не требуется. В случае, если соглашение не достигнуто и одна из сторон продолжает...

Я работаю по договору возмездного оказания услуг.

Уважаемый Александр! Если в договор ВУ прописываются условия, по которым одна сторона подчиняется каким-то правилам ( время, маршрут ) то это уже признак трудвых отношений. В договорах гражданско-правового характера стороны РАВНЫ, и нет...Трудовые отношения - это трудовой договор или трудовое соглашение. В данном случае с Вашего согласия заказчик может внести маршрут и время в текст договора возмездного оказания услуг. Если согласие не будет достигнуто - можете расторгнуть...

первый день на работе!(не понравилось)

если не нравиться не стоитлучше не мучатся... твое право уволится по собственному никто не отнимал...отказать по закону не должны... А вы не на работе, вас никто на работу не принял. Вы заключили гражданско-правовой договор Посмотрите в договоре условия досрочного...

Здравствуйте! Уволили с работы, без выплаты расчета.

1 то, что действия руководства незаконны, думаю, вы понимаете без дополнительных разъяснений 2 трудовые отношения могут быть признаны и без письменного трудового договора, если есть иные доказательства (пропуск на работу, показания...уволили по смс? это издевательство! обратитесь в отдел по трудовым спорам! а лучше сразу в прокуратуру и смски сохраните! соберите все доказательства вашей работы в данной организации и обратитесь за помощью в ГИТ и затем подавайте иск в суд...

продал авто,остался полис ОСАГО,действительный еще 8 месяцев.Могу ли вернуть часть денег за неиспользованный срок?

Я возвращалда, по закону обязаны всё вернуть, езжай в офис страховой компании да ...мне возвращали обязаны вернуть. только они там хитро считают - получишь (примерно) как за 4 месяца. Да иди к Страховщику и всё!! Да. и отсчёт с того периода, когда за...

Договор пожизненного содержания с иждивением.Как Вы считаете?

Ну и влипли вы! В соответствии со ст. 1 ФЗ 106-ФЗ от 01.06.2011 минималка ровна - 4611руб., а 100руб. только для штрафов. Чеков нет, док-ств (я так понимаю) тоже, плохо дело. Если бабка в адеквате (или кто то настраивает) предусмотренные ст...

Нужна помощь

Копейки Жуковой вернут в лучшем случае

Какое решение должен вынести суд?

Расторжение трудового договора не является основанием для снятия с учёта как нуждающейся в улучшении жилищьных условий - это раз. А поскольку участвовала собственным средствами в строительстве должен быть документ, в том числе договор на...

Насчёт договора между физическими лицами. Вопрос внутри.

Нотариусы бредни не удостоверяют. Если вы вселитесь в жилое помещение по законным основаниям, то и зарегитесь в УФМС. От того, что вы проживаете и зарегены права собственности не приобретете и "претендовать" не можете Право собственности в...В России нотариус не заверяет расписки... а вы и без расписки не будете претендовать на собственность. "прописка", то бишь регистрация НЕ дает НИКАКИХ прав, кроме права проживания. если ваш друг переживает, что вы не выпишетесь потом, то...

Хочу взять человека на работу, на длительный срок, так, чтобы нельзя было уволится досрочно. Т.е. год - два. Помогите)

А с какой стати ему увольняться, если на работе его все будет устраивать? Создайте ему хорошие условия и он от вас не то чтобы через годи или два не уйдет, а и не подумет уходить даже через пять лет. Воспрепятсвовать ему уволиться по...Крепостное право отменено в 1861 году. принудительный труд запрещен.. Ничего не выйдет. Даже, если вы заключите срочный трудовой договор сроком на два года, и то, если для этого будут веские основания (ст. 58 и 59 ТК РФ), то работник все...

Возможно ли оспорить брачный договор?

В соответствии со статьей 44 СК РФ: 1. Брачный договор может быть признан судом недействительным полностью или частично по основаниям, предусмотренным Гражданским кодексом РФ для недействительности сделок. 2. Суд может также признать брачный...Возможно. Только не оспорить, а признать недействительным, как и любую другую сделку лживость данных При наличии ОСНОВАНИЙ по требованию одного из супругов брачный договор может быть в судебном порядке изменен, расторгнут или признан...

уголовное право: чужое имущество?

Если супруги жили в зарегистрированном браке, то имущество, нажитое в браке, является их общим имуществом. Здесь нет такого понятия, как мое и моего супруга. Кроме факта персонального дарения вещи непосредственно вам. Поэтому если супруг в...нет, не кража У супругов все имущество, которое они нажили в браке - общее. Причем - без определения долей , если, конечно, оно специально не разделено в судебном или договорном порядке, но это-редкий случай. Поэтому, пока супруги не...

Нужен совет юриста практика

Изменение и расторжение договора вследствие одностороннего отказа от договора По общему правилу односторонний отказ от исполнения договора и одностороннее изменение его условий не допускаются. Исключение составляют лишь случаи...Круто Вы... дело уже выиграно Вами на стадии прений?! Приговор решили не ждать?))) Кассации там всякие, пересмотры по вновь открывшимся?))))) Ладно, по существу: 1. Ваше представительство является услугой. Гражданский кодекс позволяет...

нужно ли отробатывать 2 недели если увольняешься, но работаешь по договору.

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока...Если работаете по гражданско-правовому договору, то в договоре указан срок действия. Если хотите его расторгнуть раньше, то письменно обратитесь с этим предложением к работодателю и почитайте сам договор по этому пункту. Если хочешь уйти и...

должен ли работник отрабатывать 2 недели , если устроин по трудовому договору . а не на постоянной основе.

Поясните, пожалуйста, что Вы имеете в виду под "по трудовому договору"? Может быть по гражданско-правовому? В договоре прописаны ваш оклад, режим работы, обязанности, срок договора? Или прописана работа, которую Вы должны выполнить и сумма...

подруга вышла на работу есть ребенок до года, есть испытательный срок могут ли её не взять после его оконч. она многодет

Она устроилась на новую работу? В таком случае трудовой договор заключён с нарушением законодательства Статья 70. Испытание при приеме на работу Испытание при приеме на работу не устанавливается для: беременных женщин и женщин, имеющих детей...Непонятно, она только устроилась на работу или вышла из отпуска по уходу? Почему вы спрашиваете, могут ли не взять, елси она уже работает? и после отпуска не бывает испытательных сроков Как уже написал Сергей . если с Вашей подругой...

не увольняют!!!!

Отпуск, больничный - втуда можно включать обязательные 14 дней отработки. В соответствии со ст. 80 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию. Для этого ему необходимо...

Как следует поступить Нижникову в данной ситуации?

Обратиться в суд о снижении или отмене содержания по договору, приложив документы.

Как оплачивается больничный лист и могут ли восстановить работника

Отдел кадров не прав . Ваш трудовой договор стал бессрочным в соответствии со ст. 58 ТК РФ, где установлено специальное правило о том, что если ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением...Любопытно, как сотрудница могла "приступить к работе 06.04.12", если срок договора истек 29.02.12? Вы уверены, что договор был именно трудовой, а не гражданско-правовой? А если договор трудовой - почему он срочный и "продлеваемый"? Вы ничего...

Имеют ли право сократить беременную? Долдны ли предупреждать заранее? у нас частное предприятие, больничные не опл.

не имеют, больничные оплачивать обязаны. обратитесь в трудинспекцию.Не имеют,можете обратиться в инспекцию по труду,может помогут Если у вас не оплачивают больные, значит вы работаете либо не официально, либо с вами заключили гражданско-правовой договор, при котором отношения с заказчиком работ регулируются...

отказали

Расторжение ТД по инициативе работодателя достаточно подробно прописано в ТК РФ . Статьи 77 или 81. Договор точно нельзя расторгнуть телефонным звонком. Если для сотрудницы работы нет, ее должны сократить. А это предупреждение за 2 месяца, и...можно. если в условиях контракта данная возможность не оговаривается Можете обратиться в суд. Что имеется ввиду под понятием "контракт" - трудовой договор (ТД) или гражданско-правовой (ГПД)? Если ТД - действует Трудовой Кодекс РФ, если ГПД...

Работаю по контракту. Его срок истекает через 3 года. Не могу уволиться, есть какой закон о расторжении контракта?

Контракт заключается с гражданскими служащими. В трудовом законодательстве отсутствует понятие контракт, с работником заключается трудовой договор, а под контрактом обычно подразумевают Гражданско-правовой договор, при котором отношения...Контракт может быть расторгнут досрочно, в случае неисполнения одной из сторон его условий, Например зарплату не вовремя выплачивают и др.

расторжение трудового договора по соглашению сторон ( см пояснение)

Расторжение трудового договора влечет прекращение отношений работодателя-работника, соответственно заработная плата не выплачивается. Возможно заключен гражданско-правовой договор. Если существующие отношения имеют признаки трудовых, но...

Юристы,разъясните ситуацию пожалуйста.

Так трудовой договор или договор оказания услуг??? Это совершенно два разных договора нужно смотреть прописанные условия, и при определенных условиях его можно в суде признать трудовым Нет, не правильно понимаете. По закону (ст. 782 ГК РФ...

При трудоустройстве по агентскому договору предполагается официальное оформление в штат?

Нет. Агентский договор носит гражданско-правовой характер, а не трудовой, регулируется Гражданским кодексом, а не Трудовым. Одновременно - с работника нельзя требовать соблюдения правил трудового распорядка (если, конечно, режим работы не...Заключение агентского договора не влечет за собой возникновение трудовых отношений между агентом и принципалом - так называются стороны в таком договоре. Т.о., лицо, являющееся агентом, не оформляется в штат организации.

Договор на оказание услуг. Сроки заключения?

НЕ путаейте трудовой договор и гражданско-правовой. Так какой договор заключили с Вами: трудовой или на оказание услуг?Об этом в главе 27 ГК РФ мое мнение- в случае причинения вреда людям, которых перевозят, дабы не терпеть убыдки, можно договор 2х месячный расторгнуть в одностороннем порядке. а если он на много месяцев- то тут получается что Иванов на...

Господа! Могу ли я расторгнуть договор по ТК и работать только по трудовому договору?

вообще то заключение трудового договора уже предполагает соблюдение ТК РФ. и сели с вами заключен Трудовой договор, то запись в трудовой книжке тоже должна быть сделана. вы можете заключить договор подряда, или договор ГПХ. Договор ГПХ не...1. Расторгнуть трудовой договор вы имеете право в любое время, т.к. принудительный труд запрещен Конституцией РФ, уведомив об этом работодателя письменным заявлением за 2 недели до предполагаемой даты увольнения. 2. Если вы желаете работать...

Не могу уволиться. По незнанию закона, вышка на работу после отработки

Че за истерика..)) если Работник до истечения двухнедельного срока предупреждения работодателя об увольнении отозвал свое заявление (отзыв заявления осуществляется путем письменного предупреждения работодателя, аналогично подаче заявления об...Успокойтесь. Найдите юриста, который поможет вам собрать документы и подготовить иск в суд. Только не тяните долго, по трудовым спорам срок давности - 3 месяца. А пока можете написать заявление в гос инспекцию по труду. Возможно, всё решится...

Гражданско-правовой договор (ГПД)! Объясните что к чему?

ГПД регулируется Гражданским законодательством, ТД - трудовым. Исполнитель по ГПД не подчиняется ЛНА организации( режиму труда, приказам и пр.), а самостоятельно организует деятельность по выполнению предусмотренных договором обязательств...Условия Вашего труда по этому договору, пенсионные, налоговые и все другие вопросы должны быть разложены по пунктам в тексте самого договора. Один экземпляр договора обязательно должен храниться у Вас, а второй - у работодателя. При...

вопрос адвокату по трудовым спорам

У Вас нет рабочего места и восстанавливать Вас некуда, так как У Вас нет трудового договора. Вы заключили гражданско-правовой договор, по которому Вы являетесь Исполнителем, а не Работником. Посмотрите в договоре условия расторжения договора...Вас не уволили, а расторгли с Вами договор оказания услуг. Все же если Вас уволили, тогда у Вас есть шанс, через суд - восстановиться на работе. Но первое требование в иске будет "Об установлениии трудовых отношений". Вас не могли уволить...

за что платить адвокату если он ничего не делал

Не беспокойтесь, назначенному адвокату платить не надо. Но и работу свою они выполнять не будут - что вы и наблюдалиВ большинстве случаев адвокаты всегда так поступают, только чаще создают видимость защиты, когда уже все ясно и так. Ну и не платите. Что знасит "назначенный адвокат"? Вам его назначили? Согласно Уголовно-процессуальному кодексу. Статья 50...

ПОмогите решить задачки по Гражданскому праву!

1. Расторжение договора аренды по инициативе работодателя возможно в случае, когда арендодатель не внес арендную плату более 2х раз подряд по истечении установленного договором срока платежа. Так как арендодатель задолжал арендную плату за...

можно ли работать с двумя трудовой книжкой в двух местах и зоконно ли это

должна быть одна трудовая книжка....если работа ведётся в двух местах, то в одном из них - по трудовой книжке, в другом - по договору (в день оформления приносится труд.книжка для засвидетельствования)...2 труд.книжки - не законно, разве...Работать можно,но какой смысл? Гласное,чтобы у вас с работодателем был трудовой договор и осуществлялись перечисления в ПФР для дальнейшей пенсии. Даже в одной трудовой можно внести две записи:одно основное место,другое по севместительству...

Мальчик и девочка 14 лет заключили брачный договор. В 18 лет они, в знак любви и доверия друг

Вопрос провокационный, ставит перед "якобы" существующим фактом в форме брачного договора, заключенного в 14 летнем возрасте. Легальное определение понятия брачного договора дано в ст. 40 СК: брачным договором признается соглашение лиц...Тут и анализировать не чего...они не могли заключить брачный договор в 14 лет. Не связывайте себя узами в 14 лет!!! (...а мальчик прав!!!) какой брачный договор в 14 лет? и что нотариус его зарегистрировал? Брачный контракт можно заключить в...

Ув. адвокаты. Как с вами технически расторгуть договор с вохвратом суммы? Заявление писать? Руководству?

Согласно ст. 25 Федерального закона от 31.05.2002 N 63-ФЗ "Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации" адвокатская деятельность осуществляется на основе соглашения между адвокатом и доверителем. Соглашение представляет...не заявление а жалобу в коллегию адвокатов,чтоб и деньги вернул и лицензии лишили как профнипригодного. Всегда умиляло: клиент денег заплатил и не малых, а какой-нибудь адвокатишка (в бытность мою следователем прокуратуры по таможенным делам...

Отработка 2-ух недель после увольнения.

В Трудовом кодексе нет понятия "отработка". За 2 недели вы ОБЯЗАНЫ ПРЕДУПРЕДИТЬ работодателя, что увольняетесь. Это ему (работодателю) дается 2 недели, чтобы полностью, в ваш последний рабочий день, с вами рассчитаться. Через 2 недели (если...может, если вы не оформляли договор гражданско-правового характера. Да имеет но не факт что знаток, если захочешь можешь взять больничный отпуск без содержания итд

помогите решить задачи по семейному праву

обращайтесь на почту

Могут ли уволить?

Понятия "нештатных работников" не существует. Скорее всего имеется в виду, что заключен гражданско-правовой договор. В таком случае на него не распространяется ТК РФ и действует ГК РФ. В этом случае не имеет значения есть ли у него дети...

Соокращают ли работающих по гражд-прав.договору?читайте далее

Какое может быть сокращение, если они выполняют работу по гражданско- правовому договору????Смотри Гражданский кодекс Для них не может быть установлен рабочий день ( например, они не обязаны являться каждый день с 8 до 16), нет отпусков, но...Сокращение и работа по ГПД совершенно несовместимые вещи. лица, работающие по договору гражданско-правового характера, не состоят в штате организации, поэтому с ними просто не будет заключаться новый договор после истечения действующего...

юристам и кадровикам!!!

Работодатель грубо нарушает закон. Вы вносите изменения в штатное расписание, исключая из него должности водителей и не хотите считать это сокращением. Если бы должности были вакантны, то да, это не считалось бы сокращением, а у вас работают...1. Увольняете по соглашению сторон 2. В таком случае предупреждать не нужно С чего это не сокращение если убирается штатная еденица? И перевести по трудовому законадательству нельзя с трудовых отношений на гражданско правовые, а так...

Как уйти с работы,если у меня контракт?

Трудовой контракт ( срочный трудовой договор) как и гражданско-правовой договор разрывается ТОЛЬКО через суд, если одна из сторон не согласна....Ни один бухгалтер, ни два..ни три , ни рота бухгалтеров уволить Вас не может так , как НЕ...контракт, не контракт, закон один. Пишете заявление, и через две недели вас обязаны уволить. Где там у них бухгалтер, не ваша забота они так и так не рассчитают тебя по нормальному. забей на них подай заявление и иди на больничный пусть...

Подскажите,умные люди!Как можно грамотно отмазаться.

если никто с работы за неделю так и не позвонил - сказать что болела, возможно, была в больнице на обследовании. если звонили - то уже сложнее, уволиться не вопрос, но вот денежки получить за отработанное время ...Нет тебе прощенья. Готовься - могут уволить по статье. При условии что правильно всё сделали - собрали комиссию и т.п. - чита КЗоТ... Отмазаться можно только купив больничный Соврите красиво, поверят, скажете правду, никогда не поверят...

Нужна юридическая помощь в трудовом праве, вчера написал заявление на увольнение надо ли отрабатывать 12 дней

к выше сказанному добавлю,что для увольнения за прогул, с соответствующей записью в трудовой книжке, вполне достаточно отсутствия на рабочем месте более 4 часов. оплаты переработки можете добиваться через суд. Договор какой? Если трудовой, и...

Уволняюсь с основной работы, и в отделе кадров не хотят мне вписывать в трудовую,

по какому договору, ?? если по трудовому, то вписывать можно, если договор гражданско-правовой, то нет!! Если имел место трудовой договор, то вам вносится данная работа как внутреннее совместительство. Если вам такая запись нужна, но ее нет...И ты Андрушка решил поплакаться всей стране? Лучше бы ты в прокуратуру позвонил за консультацией. Запись о работе по совместительству делается по основному месту работы на основании справки. Записи по гражданско-правовому договору в трудовую...

Почему Совместители не должны отрабатывать( предупреждать) за 2 недели об своем увольнении. Аналогичный вопрос в обратн

N@tYs!k путает два разных понятия в трудовом праве совместительство и совмещение должностей. Поэтому её ответ к заданному вопросу не имеет никакого отношения. 1. Если работник-совместитель (внутренний внешний не важно) увольняется по...Начну с третьего пункта - любая работа оформляется трудовым договором, кроме случаев гражданско-правовых отношений. Любая! Совместитель такой же работник как и все остальные и на него распространяются все нормы трудового права, что и на...

Со мной заключили "Договор возмездного оказания услуг" в клининговой компании.

Это, конечно, гражданско-правовой договор. Он не дает Вам никаких гарантий.Договор возмездного оказания услуг - это договор ГПХ, ни чего общего с трудовым договором он не имеет. Действие ТК РФ на такой договор не распространяется, договор ГПХ не может и не должен соответствовать ТК РФ. статья 57 ТК РФ устанавливает...

работодатель расторг труд. договор

Жалуйтесь прокурору и быстрее. Он может предъявить иск в Ваших интересах. если у сотрудницы был срочный договор, то работодатель ничего не нарушил. В других случаях женщина восстанавливается на работе в судебном порядке, а работодателю штраф...

Работаю по гражданско-правовому договору! от меня настойчиво требуют выйти на работу не в свою смену!

По гражданско-правовому договору на Вас не должны распространяться Правила внутреннего распорядка, график сменности и тд... Так что данное требование не законно.Читать условия договора Вас уволить нельзя, потому что вас никто не принимал. Вы подрядчик. С вами могут просто расторгнуть договор, и все. а читать договор не пробовали? на вас ТК РФ не распространяется, только гражданский кодекс: штраф...

как забрать у фирмы свои кровно заработанные деньги?

Только суд, но без договора будет тяжело доказать какую либо ответственность заказчика перед вами.

Оформление по трудовому договору помогите разобраться.

В этом вам поможет Консультант Плюс, почитайте ТК РФ! Там достоверная информация! PS И что вы так зациклены на этой пенсии.... Договор подряда заключается на изготовление или переработку (обработку) вещи либо на выполнение другой работы с...

я работаю по договору подряда на стройке. скажите имеют ли право не продливать со мной договор если я беременная?

По белорусскому законодательству не имеют право расторгнуть (трудовой) контракт с беременной женщиной и матерью ребенка в возрасте до 5 лет без ее согласия, гражданско-правовые договоры, в том числе договор подряда, под действие этой нормы...имеют полное право не заключать с вами новый договор подряда Договор подряда НЕ продлевается. Он заканчивается после выполнения оговоренной работы подписанием акта приема-сдачи. Это НЕ трудовой, а гражданско-правовой договор. Ни о каком...

По договору подряда обязательно отрабатывать две недели?

Договор подряда опосредствует гражданско-правовые отношения, регулируемые нормами гражданского законодательства РФ. Согласно названным нормам окончание договора подряда венчается окончанием работы, подписанием Акта выполненных работ...Нет. Это не трудовой договор а гражданско-правовая сделка.

Как расторгнуть договор купли продажи недвижимости, если он еще не зарегистрированн в юстиции?

Информации Вы дали мало. А также не сообщили кого намерены защищать. или взаимным соглашением нотариально, или через суд Гражданско-правовые договоры могут быть расторгнуты по установленным в законе основаниям,независимо от нахождения их в...

Правильно ли решена задача по предпринимательскому праву?

да

машина застрахована на год, а прокатались на ней месяц, потом продали, можно ли вернуть деньги за оставшею часть???

Можно. При смене собственника ТС, т.е. продаже, можно вернуть часть страховой премии за неистекший период и по ОСАГО, и по КАСКО. По ОСАГО. Согласно Правилам ОСАГО: "33.1. Страхователь вправе досрочно прекратить действие договора...Можно. Необходимо обратиться к Страховщику с заявлением о досрочном прекращении (не путать с расторжением!!!) договора в связи с тем, что отпала возможность наступления страхового случая (в связи с продажей). Заявление необходимо подавать...

ув адвокаты плиз

Это не трудовой договор, хотя и оплачиваемый, расторгнуть можно ВСЁ ,но некоторое только через суд.., нужно читать этот договор..Интересующий Вас договор, является гражданско-правовым и регулируется исключительно гражданским, не трудовым, законодательством. Уборку провели, деньги за нее получили и будьте здоровы, пока Вас снова, может быть, не пригласят. А о гарантиях...

Возможно ли признание договора подряда между физ и юр лицами договором соответствующим трудовым нормам без решения суда?

Вот, что я Вам отвечу, уважаемый: Юридическое лицо вправе (это право у него никто не отнимал) признать добровольно, без обращения в суд трудовые отношения по гражданско-правовому договору с лицом физическим отношениями, регулирующимися...а кто признавать то будет? Нужно сам договор сначала расторгнуть по соглашению сторон и уже потом заключить новое трудовое соглашение.

как обезопасить организацию от увольнения работника.

Была такая же проблема. Советовалась с юристами, перерыла весь ТК. В общем, ТК все-таки очень заботится именно о работнике, а не о работодателе. Единственное, что вы можете сделать, это прописать в договоре, например, что вы проводите...любые условия трудового договора, противоречащие ТК РФ являются ничтожными. в соответствии с ТК РФ, работник может уволиться по собственному желанию, предупредив работодателя за 2 недели до даты увольнения и принудить его работать дольше...

психологическое давление

Вы ИП, а значит Вы и есть свой работодатель. Деньги за свои услуги должны были получать на руки, а Арендодателю платить за аренду. Вот и все. Какие могут быть споры. Это даже не трудовые отношения, а гражданско-правовые. Задним числом вам...

Как правильно расторгнуть договор купли продажи по причине неисполнения обязаностей продавцом.Какие документы нужны???

Вопрос настолько неконкретен, что однозначно ответить на него непредставляется возможным. Я Вам кое - что поясню по этому поводу. Если хоть что-то останется в памяти - уже хорошо: Договор купли продажи (п.1 ст.454 ГК РФ) - это гражданско...

Подскажите, пожалуйста одностороннее расторжене договора по инициативе одной из сторон возможно только по решению суда?

Если это не предусмотрено законом, либо в договоре, то да. нет, конечно. в договоре гражданско-правового характера условия расторжения оговариваются при заключении договора, наверно, и в Гражданском кодексе что-то на эту тему есть.. трудовой...

Гражданско-правовой договор вместо трудового. Всё ли тут чисто?

Работодатель мог бы принять Вас на работу с испытательным сроком. В соответствии со ст. 70 Трудового кодекса РФ при заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях...Дело в том, что гражданско-правовой договор расторгнуть проще, чем трудовой и никаких обязательств. Также ГПД не дает права на отпуск и больничный. Грубо говоря вы будете там на птичьих правах. Срочный договор не всегда можно заключить, есть...

что делать если адвокат не справляется с делом, а деньги уже ему заплачены?

вы имеете право расторгнуть договор, нанять другого адвоката, пожаловаться в адвокатскую палату субъекта. но деньги вы вряд ли вернете, вы платите не за результат, а за процесс.Расторгнуть соглашение с ним Статья 25. Соглашение об оказании юридической помощи 1. Адвокатская деятельность осуществляется на основе соглашения между адвокатом и доверителем. 2. Соглашение представляет собой гражданско-правовой договор...

Есть у договора купли продажи какой то срок действия? И что будет если он истекет?

Это не договор на поставку автомобилей, а на однократное действие! В остальном, в силе гражданско правовые отношения и закон о защите прав потребителей (о чём указал Zlodey)нет, он бессрочный. Но в течении 3-х лет его можно в судебном порядке расторгнуть. Или по согласию сторон его можно расторгнуть в любой момент.

могу ли я просто встать и уйти с работы если работаю без трудовой книжки

Согласно ст.1010 ГК РФ Вы вправе расторгнуть агентский договоров просто отказавшись работать если заключенный с Вами догово заключен без определения даты его окончания. Если такой срок установлен, то можете не заключать новый или расторгнуть...ну а чё нет? только вернуться будет проблематично Вообще-то Вы не являетесь работником страховой компании, а значит и предупреждать об увольнении за две недели не надо. У Вас заключен гражданско-правовой договор. Смотрите условия расторжения...

есть вопрос возможен ли договор на возмездное оказание услуг с испытательным сроком

Конечно возможен. Например операторы инета или твиспытательнвй срок - только при Трудовом договоре. Возмездное оказание услуг - это гражданско-правовые отношения- тут не бывает исп срока. Оплата производится по факту выполнения работы (оказания услуги). нет но его можно всегда расторгнуть...

какое решение должен вынести суд?

Пролетела Ваша Жукова,"Как фанера над Парижом "!!Уволена в связи сокращением штатов,денежные средства, внесенные Жуковой, в связи с инфляцией обесценились.Что ждете от Суда ???

Может ли покупатель расторгнуть в одностороннем порядке договор купли-продажи автомобиля?

Просто так нет По какой причине отказывают в постановке? может, если были обнаружены серьезные скрытые дефекты купля-продажа автомобиля такая же гражданско-правовая сделка. для расторжения необходимо либо согласие обоих сторон, либо решение...

Можно ли работать в компании без трудовой книжки?

трудовой кодекс не запрещает иметь несколько трудовых книжек..Дело в том, что совместитель может работать не по основному месту работы не более 4-х часов в день, согласно ТК РФ. Ну не могут (в компании , где чел работает совместителем, т.е. без трудовой книжки) они в табеле проставить больше этого...

работаю по гражданско-правовому договору уже несколько лет, должна ли я за месяц предупредить работадателя об уходе.

вопрос несколько некорректен... расторжение гражданско-правового договора не регулируется трудовым законодательством. в любом случае вы не обязаны продолжать работы по истечении срока действия указанного договора. смотрите договор, возможно...Если срок договора истек, то вы можете просто не заключать следующий. Если не истек, то в договоре должен быть пункт о досрочном расторжении Работаете несколько лет??? Что то хитрит ваш работодатель. Согласно ст. 420 ГК РФ гражданско...

Могло ли быть включено в брачный договор условие о содержании одним супругом своего бывшего трудоспособного супруга, не

Читай внимательно и сам поймешь. Статья 42. Содержание брачного договора 1. Брачным договором супруги вправе изменить установленный законом режим совместной собственности (статья 34 настоящего Кодекса), установить режим совместной, долевой...

ля строительства магазина были приняты 7 человек по срочному трудовому договору и 5 челловек по договору подряда

А спину вареньем не намазать? Пустячный вопрос, ну неужели тяжело разобраться? не ну ниче так.. отличие в том, что по договору подряда - подрядчик выполняет определенный объем работ, в конкретно-установленные сроки, важен результат, заказчик...

Какое решение должен вынести суд опираясь на ГК Украины?

Эх маринка Климова,решение будет в пользу того,кто больше занесет,а задачки самой решать надо.виновен обесценивание средств правительство сокращение штатов правительство.сокращение штатов неумение руководства вести себя в условиях кризиса. вот так и учат юристов что виновны или те или другие а главного виновника не трогают если...

После развода бывшая супруга предложила следующий вариант:...

останетесь без квартиры!!! а алименты платить придется!!!!отказ от алиментов-юридически ничтожен-и вы остаетесь с алиментами и без части квартиры не факт - жизнь меняется отказ от доли не поможет, инфляция съест ту сумму которую зафиксирует нотариус (стоимость доли в квартире) очень быстро. И вы в...

запись в трудовой

Что значит оформлена "вне штата"? Нет такого понятия в ТК РФ. Когда человека не берут в штат, но он выполняет какую-то работу, то заключают гражданско-правовой договор (ГПД), который к трудовому договору не имеет отношение. Работа по ГПД в...статья 79 трудового кодекса... В связи с истичением трудового контракта/договора... уволен по инициативе работника п.3 ст 77 Трудового кодекса, как то так или уволен по истечению срока трудового договора п.2 ст 77 там же Если вы не по...

Гражданско правовой договор поручения- кто сталкивался?.

Составить акт о незавершенном строительстве. Подсчитать затраты и после расчета указать в договоре поручения,что он расторгнут,претензий нет.Сначала передать по акту то, что уже построено. Если клиент не расчитывается - подать иск о взыскании неосновательного обогащения. Ребята..можно конечно смотаться на Кавказ за Боржоми..но мне кажется, патологоанатомы клиента уже потеряли...

Про Договор подряда....

А Вам не сказали самое главное и все Ваши вопросы решатся разом. В российском законодательстве есть трудовые отношения, а есть гражданско-правовые! Разница? Трудовые отношения регулируются трудовым кодексом,а гражданско-правовые - ГК РФ. Вам...Нет, нет и нет. Вам полагаются все выплаты по сокращению, а их достаточно много. Вы не обязаны работать по договору подряда. Ведь формально вы должны будете оформлять ИП для этого. И все взносы за себя в соцстрах, налоги и так далее платить...

Вопрос по праву??? Внутри...

6. Пункт 3 ст. 81 ТК предусматривает увольнение по несоответствию работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. Несоответствие - это объективная...

Можно ли уйти на больничный, работая по договору подряда?

1)болезнь - это форс-мажор, и, соответственно, уважительная причина. только надо справку от врача о периоде больничного. 2)конечно, никакой оплаты за период болезни вы не получите 3)уволить вас нельзя, можно только расторгнуть договор...Больничный вам не будет оплачен, т.к. вы не по трудовому договору работаете. Уволить вас тоже не могут,т.к. вас не принимали на работу. у вас трудовой договор заключен или договор подряда? Вы не являетесь работником и никакие гарантии...

нотариальное соглашение об уплате алиментов

дато просто гражданско-правовой договор, он может попросить экспертизу . Вот смотрите... ключевая фраза здесь "отцовство не оспаривается", а посему вы имеете совершенно спокойно, при наличии соответствующего волеизявления с его стороны...

Как внести изменения в гражданско правовой договор?

По договоренности сторон. В противном случае через суд. Но ничего общего между трудовым правом и гражданско-правовым договором нет. общепринятым порядком и способом - см.гражданский кодекс Статья 450. Основания изменения и расторжения...

Обязаны уволить или нет?

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию) Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок...по какому договору вы работаете? По трудовому или гражданско-правовому (самый популярный вид - договор подряда, договор оказания услуг)? В подобных местах какая может быть отработка, млин??? нет отпуска - нет и отработки. По ТК РФ отработка...

вопрос юристам: подскажите, пожалуйста,

Вы можете хотеть.А можете не хотеть.Все равно регистрировать будут органы регистрационного учета,а не вы. Вы можете указывать в заявлении,что гражданин после регистрации по месту жительства не будет "претендовать" на вашу площадь.А можете не...Выписать сможете, но только в судебном порядке, если она сама не выпишется. Если у нее родится ребенок, она сможет его у Вас прописать без Вашего согласия. Зачем прописывать постоянно, если можно временно, без выписки с настоящего места...

Каково решение суда?

суд может принять решение о восстановлении на работе, если установит, что отношения фактически были трудовыми (ст.11, 394 ТК РФ)Администрация права. Ты хитрожопая девочка. Учишься в юридическом, а знания получаешь на сайте. Так не пойдёт. Иди в ЖОПУ. Гражданка Уварова вообще не заключала трудовой договор, а заключила договор возмедного оказания услуг, который к...

Нужен бланк гражданско-правового договора с пастухом

Договор _возмездного оказания услуг с физическим лицом г. __200_ г. именуемое в дальнейшем Заказчик , в лице ___действующего на основании ___с одной стороны, и Гражданин РФ ___аспорт: серия ___номер ___выдан ___именуемый в дальнейшем...Там еще материальная ответсвенность должна быть. Бланк типовой подойдет.

соседка что арендовала комнату пропадала 10 дней (10 дней от момента сл.оплаты)

См. условия договора - расторжение по неоплате в уст. срок есть? Оставш. 7 мес- с ними надо что-то делать. Вы же не можете терпеть убытки- не сдавая еще 7 мес. квартиру, пока договор с этой врушкой-таежной не закончится сроком действия. вы...Все в суд. За деньгами - уж точно в суд. Нарушение гражданско - правового договора против вас НЕ дает вам право совершать административное правонарушение (а то и преступление).

Работа по трудовому договору...

Раз есть трудовой договор значит в соответствии с Трудовым Кодексом РФ необходимо будет издавать приказ о приеме на работу, который обязательно должен быть внесен обязательно в трудовую книжку. Раз уж работодатель завел такую речь значит...Если Вы работаете по ТРУДОВОМУ договору, то запись в трудовая должна быть, если конечно это не совместительство (тогда запись делается по Вашему желанию) Скорее всего Вы имели в виду гражданско-правовой договор. К нему не применимы нормы...

"договор возмездного оказания услуг"

Вы должны предупредить работодателя о своем увольнении за 3 дня. Написав заявление об увольнении.Расторжение договора по вашей инициативе без согласия другой стороны ТОЛЬКО ПРИ НАЛИЧИИ СУЩЕСТВЕННЫХ И УВАЖИТЕЛЬНЫХ ПРИЧИН. То что Вам где то что то понравилось таковыми по закону не являются. Поэтому ВЫ обязаны предупредить минимум за...

Гражданско-правовой договор!!! тонкости!!!!

В договоре должны быть прописаны условия его расторжения в одностороннем порядке. Как правило инициирующая сторона предупреждает за месяц. Но судя по-всему, вам не стоит в это лезть, вы ж не знаете законы и вас легко поэтому можно обмануть...честно сказать точно незнаю, но ст. 80 предусматривает расторжение трудового договора по ИНИЦИАТИВЕ раотника. при этом я не вижу различий между срочным и бесрочным по данному основанию. наверно я ошибаюсь.... Уважаемая, вы путаете трудовой...

Правовые отношения квартиросъёмщика и владельца квартиры. Кто объяснит?

Почитай ГК! Договор аренды можно расторгнуть только уведомив за определенный срок!!! Статья 619. Досрочное расторжение договора по требованию арендодателя По требованию арендодателя договор аренды может быть досрочно расторгнут судом в...заключаете договор аренды, предусматриваете невозможность расторжения в одностороннем порядке. Если спосб оплаты - наличными из рук в руки беде оформлять каждую передачу денег распиской с указанием, за какой период оплата. К сожалению...

могут ли прямые наследники оспорить дарственную в суде?

1)наследники появляются только после смерти наследодателя, до того они - потенциальные наследники, т.е. никто 2)оспорить договор дарения очень трудно, разве что доказать, что даритель был не в себе (т.е. у него в момент подписания договора...Могут. Если есть основания. Если их нет в иске откажут. Оспорить могут. Но для признания договора дарения недействительным им надо будет доказать, что даритель был невменяем в момент дарения. Даже если его запугали - расторгнуть такую сделку...

Нужно ли отрабатывать 2 недели? Если официально работаю менее 6 месяцев?

Согласно ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. При этом срок предупреждения об увольнении начинает течь на следующий день после получения заявления...не обязательно. как с работодателем договоритесь Нужно. Это минимум. Был бы у тебя испытательный срок было бы дня. это не зависит от того сколько Вы проработали,если Вам подпишут заявление на увольнение с формулировкой "без отработки",можно...

Мужу выписали штраф за 3 дня прогула

Да, Ваш муж имел право уволиться по собственному, но только (ст. 80 ТК РФ) по ПИСЬМЕННОМУ Заявлению, поданному за 2 недели до даты увольнения. Но штраф абсолютно НЕЗАКОНЕН - нет у работодателя (по Трудовому Кодексу) права штрафовать и его...а 2 недели отработать, уведомлять письменно надо. 2 недели не работал вот и штрф, но его можно попробывать оспорить в суде. Ваш муж был обязан письменно уведомить руководство за 2 недели о своем желании расторгнуть трудовой договор! Статья...

Яндекс.Метрика